怎样和领导沟通,怎么样让刚认识的领导接受认可自己?谢

xxyj |浏览228次
收藏|2023/09/11 18:35

怎样和领导沟通,怎么样让刚认识的领导接受认可自己?谢

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2023/09/11 18:36

和领导沟通,最重要的是不要拘谨,越自然越好。您想一想,如果别人和您讲话的时候很局促,声音很小,不敢说,您自己是不是觉得很别扭甚至很着急啊?领导也是这样。当然,自然并不等于随便,如果把自然自如地沟通理解为和领导随随便便,那就错了。应该在恰当、适度尊重领导的前提下,展现自己的大方得体。让领导认可与接受,最好的莫过于解决实际问题,在工作中有上佳的表现。但是,不要操之过急,不要为了表现而表现。

koucai

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  • 3.学会“投石问路”

    演讲是有章法的,你的演讲需要你的思维来主导;不然很没逻辑性,自然就没说服力了;演讲时是有套路的,你的演讲需要一定的框架支持;不然很乱很杂,这样你就没有观众了;演讲更需要关键要素来支撑;失去要素等于失去了演讲的灵魂!

    听别人讲故事绘声绘色,很吸引人,有些朋友听起故事来甚至都可以忘了吃饭,睡觉,可是自己一讲起来,仿佛就不是那么回事了,干干巴巴,毫无吸引力。

    如果要求证对方是否听懂你的意思,最简便的方式就是问一问:“你懂我的意思吗?”然后听听对方口中说出来的是否是你的本意。

    弗洛伊德说:“最幽默的人,是最能适应的人。”幽默是摆脱尴尬的好办法。

    ◎◎做好准备,相信自己能成功 一个人达到成功说服的目的,跟说话之前所做的准备有很大关系。

    为了达到目标,你需要建立足够强大的自信和目标必将实现的信念,你必须对自己说话能力训练的努力成果保持轻松而乐观的态度。

    因此,在下一次面临同样的局面之时,你也会畏缩不前,越是躲避,恐惧感就越会增加。

    陌生人之间寻找共同点的方法还有很多,比如共同的生活环境、共同的工作任务、共同的追求方向、共同的生活习惯等等,只要仔细观察就会发现,陌生人之间无话可讲的局面是可以打破的。

    此外,我们可能以为别人会觉得这些很无聊,所以自己就不敢拿出来讲,这也是不对的。

    这种古老的方法真的管用吗?当然。

    回答于 2024/01/09 11:15
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